Neues Angebot vom Kommunalen Integrationszentrum
Kreis Lippe. Spannungs- und Konfliktfelder sind in der Integrationsarbeit vielfältig vorhanden. Der Umgang mit ihnen erfordert Feingefühl und Expertise. Mit Anne Grit Bangura und Linda Paul hat das Kommunale Integrationszentrum des Kreises Lippe (KI) nun zwei ausgebildete Konfliktmanagerinnen, die eine koordinierende Konfliktanlaufstelle im Kreis Lippe bilden, teilt der Kreis Lippe mit. Sie wollen den konstruktiven Umgang mit Konflikten im Kreis fördern.
Die beiden Mitarbeiterinnen des Kreises Lippe nehmen dafür an dem Projekt „Kommunales Konfliktmanagement fördern – Teilhabe und Integration“ der Hochschule Niederrhein teil. Nach einer einjährigen Ausbildung zu Konfliktmanagerinnen erhielten sie jetzt ihre Urkunden in Krefeld. In einem festlichen Rahmen stellten die beiden eine von neun Expertisen vor, in denen inhaltliche Ideen zur Umsetzung eines lippischen Konfliktmanagements präsentiert wurden. Nun geht das Projekt in eine zweijährige Implementierungsphase.
„Konflikte sin…
